إدارة التدريب والتعاون الفني

إختصاصات قسم التدريب والتأهيل

• توفير الفرص التدريبية الملائمة للاحتياجات التدريبية بالمركز لرفع المهارات الوظيفية ومستوى الأداء لموظفي المركز.

• وضع الخطة التدريبية السنوية للعاملين بالمركز وفقاً للاحتياجات التدريبية بعد تحديد وتصنيف هذه الاحتياجات وفق الإمكانيات المتاحة ووضع الميزانيات التقديرية اللازمة لها وإحالتها إلى الجهات المختصة لاعتمادها ومن ثم يقوم القسم بالعمل بتنفيذها.
• إجراء البحوث والإحصائيات في مجال التدريب من خلال الاشتراك مع المختصين بإدارات المركز المختلفة لوضع البرامج التدريبية التي يحتاجها المركز ومن ثم العمل على متابعتها الاتصال الدائم مع باقي الإدارات والمكاتب بالمركز للحصول على البيانات والمعلومات اللازمة لسير نشاط الإدارة.
• دراسة وتحليل التقارير المتعلقة بالعملية التدريبية بالشكل المطلوب وفتح الملفات اللازمة لها تقديم الخدمات التدريبية والفنية المتخصصة للجهات العاملة في المجال الصناعي بمقابل يتم الإتفاق عليه بين المركز والجهات المستفيدة.

التأهيل

الدراسة بالداخل:

الدراسات العليا بالخارج:

• صدور قرار رقم (262) لسنة 2010م بإيفاد طلبة للدراسة العليا بالخارج وتم ترشيح عدد (15) موظف للدراسة بالخارج.
• صدور قرار وزير العمل رقم (510) لسنة 2012م بشأن إيفاد عدد (50) موظف من المركز في دورة تدريبية لتعليم اللغة الإنجليزية بالمملكة المتحدة لمدة (10) أشهر.
• مخاطبة إدارة الملحقيات الثقافية بوزارة التعليم بشأن ترشيح عدد من موظفي المركز للإنخراط ببرنامج الدراسات العليا بالخارج.
• تم إبرام إتفاقيـة تعـاون فـني بين المركز والأكاديمية الليبية حيث سيتـم العمل بما جـــاء بهذه الإتفاقية بعـد استكمال إجراءات اعتمادها من قبل السيد/ وزير التعليم.

التعاون العلمي مع الجامعات والمؤسسات العلمية:

إختصاصات قسم التعاون الفني

• التنظيم والاشراف العلمي للندوات والمؤتمرات المحلية والدولية لمواكبة التطور العلمي والتكنولوجي بالتعاون مع الإدارات المختصة.
• التنسيق مع الإدارات والمكاتب الأخرى بالمركز بخصوص الترشيح للملتقيات العلمية المختلفة ( المؤتمرات – الندوات – ورش العمل – الحلقات الدراسية – المعارض وغيرها).
• متابعة إشتراكات المركز في المنظمات والاتحادات والهيئات المحلية والدولية.
• إعداد الاتفاقيات التي تبرم بين المركز وغيره من الهيئات والمراكز العلمية والبحثية محليا ودوليا.
• إعداد التقارير الدورية عن نشاط القسم.
• أية أعمال تسند للقسم في إطار إختصاصاته.